Подготовкой строительных кадров займутся в Мангистау

КГУ «Центр «Жаңа серпін» займется подготовкой кадров для строительной отрасли. В этом убедились представители строительных компании Мангистауской области, которым рассказали о региональной программе по содействию занятости населения, разработанной до 2020 года.

Перед представителями строительных организации с презентацией выступил заместитель директора КГУ «Центр «Жаңа серпін» Нурбек Султан, который призвал работодателей использовать возможность для привлечения рабочей силы за счет государства. Программа ориентирована на обучение безработных с дальнейшим трудоустройством.

Выбор обучающей организации проводится с учетом предпочтения работодателя для его будущего работника. В центре «Жаңа серпін» обучить необходимым навыкам могут как на территории страны, так и за ее пределами. Для этого работодателю достаточно обратиться с заявкой.

После успешного отбора заключается трехстороннее соглашение, участника программы направят на профессиональную подготовку по согласованию в ту учебную организацию, которая предпочтительна для его будущего работодателя.

«Стоит отметить, что в регионе за последние годы строительство развивается бурными темпами, строятся жилые, офисные и административные здания, больницы, школы, детские сады и т.д. В связи с этим строительные организации могут испытывать трудности с дефицитом кадров. Именно поэтому провести отбор специалистов через механизмы центра «Жаңа серпін» очень выгодно, потому что это готовый работник», - говорит заместитель директора КГУ «Центр «Жаңа серпін» Нурбек Султан.

Как стало известно, присутствовавшие представители строительных фирм не испытывают особых проблем с кадрами. Однако, они не против воспользоваться господдержкой.
Следует отметить, что в рамках плана мероприятий центр «Жаңа серпін» оказывает 17 видов услуг населению. Основным направлением по обеспечению рабочими местами исходят из госпрограмм «Нұрлы-Жол», «Инновационно-индустриальное развития «Даму», «Занятость-2020», «Дорожная карта бизнеса-2020», а также плана по развития специальной экономической зоны «МорПорт Актау».

Преимуществом данной программы является то, что на время обучения безработным, проходящим курсы профессиональной подготовки, предоставляется социальный пакет, в который входит: ежемесячная стипендия, обеспечение питанием, проживанием и проездом при необходимости. Вместе с тем, при трудоустройстве безработного из отдаленного населённого пункта на работу в городе Актау, выделяется место в рабочем общежитии за счет государственных денег.