По информации пресс-службы компании, после первоначального видеообращения своих сотрудников о повышении заработной платы на 50 процентов в сентябре этого года, руководство компании предприняло меры по разъяснению внутренней финансовой ситуации, а также улучшения возможных социально-бытовых условий в вахтовом поселке, как рабочему персоналу, так и представителям государственных органов. Однако несколько дней назад вахтовики снова записали обращение, где высказали недовольство зарплатой и отметили, что обещанного повышения не было, передает инАктау.
7 ноября рабочие записали видеообращение, в котором попросили главу государства повлиять на руководство компании в повышении заработка на 50 процентов. В этот же день директор по производству и HSE менеджер во время перевахтовки разъяснили работникам текущую производственную ситуацию компании.
"Необходимо отметить, что компания всячески пытается сохранить стабильную обстановку и при наличии финансовых возможностей улучшать условия работников. Кроме ранее выполняемых социальных мероприятий, за последний месяц проведено обязательное обучение по промышленной безопасности и охране труда работников с предоставлением лучших условий, чем за предыдущие периоды. Процесс бучения был организован в городе Актау с предоставлением питания и проживания в гостиницах для не местных работников. Кроме того, компанией решается вопрос об оплате за обучения детей рабочего персонала в высших учебных заведениях по наиболее востребованным специальностям", - сказано в сообщении ТОО.
После первого видеообращения в сентябре, по словам руководства, вахтовикам компании увеличили зарплату на десять процентов.